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| 辦工時間： 上午十時至下午六時 （週一至週五） |  |
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資 源 | |
義工項目: | |||||||
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義工項目| 常見問題 | 義工岡位 | 申請當義工 | 聯絡 行政管理位置 主管: 行政總監 職責:
資格/要求: 對辦公室工作程序有認識 - 電話禮儀，文件分類，組織的技巧，電腦應用技術 責任/工作範圍： 「接待未經預約而來的客戶和訪客；接聽電話 訓練及安排工作：義工必須出席義工的招募會，完成義工的核心技術訓練，跟執行董事進行特定的訓練。 評估：將在六個月的合約期滿後，由執行董事檢視及評估表現。 協定：在外展期間，不可以跟客戶有私人接觸（比如交換電話號碼，有身體或性接觸）。 保持客戶的機密性絕對是必要的。 主管: 義工統籌 職責: ACAS 明白及和反對一切對 – 男女同性戀人仕，女性，少數族裔人仕、愛滋病帶病者、傷健人仕等 – 的歧視。互聯網和媒體研究人員和監察人員將要密切監察互聯網和有關亞洲的媒體，特別留意相關報導，不論是贊成或反對 ACAS 的原則和價值觀，然後匯報回ACAS並可能提出建議。 投入時間: 六個月期，每週三小時。
必須會說/寫一種東亞或東南亞語言 責任/工作範圍： 流覽互聯網及亞洲語言的，留意相關的文章
評估：將在六個月的合約期滿後，由義工統籌檢視及評估表現。 主管: 義工統籌 職責: 在 ACAS使命的前提下，為 ACAS 目標社群提供在文化上和在語言上合適的語言服務。 投入時間: 六個月期，每週三小時。 資格/要求: 能流利讀、寫、講其中一種東亞或東南亞的語言 責任/工作範圍：
訓練及安排工作：義工必須出席義工的招募會，完成義工的核心技術訓練。 評估：將在六個月的合約期滿後，由義工統籌檢視及評估表現。 協定：在外展期間，不可以跟客戶有私人接觸（比如交換電話號碼，有身體或性接觸）。 保持客戶的機密性絕對是必要的。 主管: 義工統籌 職責: 建立網站文件，保持和更新網站資源，從而支援 ACAS 透過網站與外界溝通 投入時間: 六個月期，每週三小時。 資格/要求:
責任/工作範圍： 設計網頁文件及圖像，並上傳到ACAS 網站 訓練及安排工作：義工必須出席義工的招募會，完成義工的核心技術訓練。 評估：將在六個月的合約期滿後，由義工統籌檢視及評估表現。 協定：在外展期間，不可以跟客戶有私人接觸（比如交換電話號碼，有身體或性接觸）。 保持客戶的機密性絕對是必要的。
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2006年六月更新 |
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特別項目 | |||||||||
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